A gestão de assiduidade é um dos pilares fundamentais para o sucesso de qualquer empresa. Garantir que os colaboradores cumpram os seus horários, registar horas extras e evitar horários são tarefas essenciais para manter a produtividade e a conformidade com as normas de trabalho. No entanto, para muitas empresas, principalmente as de pequena dimensão, implementar um sistema de gestão de assiduidade eficaz pode parecer um desafio complexo.
Neste artigo, vamos guiá-lo com os passos para implementar um sistema de controlo de assiduidade eficaz com o Picaponto, destacando as funcionalidades únicas que tornam esta solução a escolha ideal para empresas de todas as dimensões.
Índice
- Quais são as vantagens de escolher o Picaponto para gestão de assiduidade?
- Guia completo: como implementar um sistema de controlo de assiduidade

Quais são as vantagens de escolher o Picaponto para gestão de assiduidade?
O Picaponto não é somente um fornecedor de relógios de ponto. É uma parceira estratégica para a sua empresa com soluções personalizáveis, suporte técnico dedicado e funcionalidades únicas, como a gestão de férias descomplicada. Simplificamos a gestão de assiduidade da sua empresa, permitindo que os gestores se foquem naquilo que realmente importa: o desenvolvimento do seu negócio.
Guia completo: como implementar um sistema de controlo de assiduidade
- Passo 1: Avalie as necessidades da sua empresa
O primeiro passo para implementar um sistema de gestão de assiduidade é perceber quais são as necessidades específicas da sua empresa: quantos colaboradores precisam de registar o ponto? Qual é o tipo de registo mais adequado (biométrico, facial, via aplicação móvel ou cartão)?
- Passo 2: Escolha um sistema de controlo de assiduidade
O Picaponto destaca-se pela sua flexibilidade e variedade de opções. Entre as funcionalidades únicas disponíveis estão:
- Registo biométrico e facial, ideal para garantir a autenticidade dos registos.
- Aplicação móvel, permitindo aos colaboradores trabalharem remotamente ou em deslocação registarem o ponto de forma simples e segura.
- Integração com softwares de gestão, permitindo a conexão do sistema de gestão de assiduidade e ferramentas de folha de vencimento ou recursos humanos, automatizando processos e reduzindo erros manuais.
- Automatização de relatórios, gerindo, de forma pormenorizada, as horas de expediente, atrasos, ausências e horas extras, facilitando a tomada de decisões e a transparência e conformidade legal.
Pode consultar o artigo “Software de Assiduidade: Tudo o que Precisa de Saber em 2025” para obter informações detalhadas sobre os sistemas de controlo de assiduidade disponíveis no Picaponto.
- Passo 3: Instalação e configuração do sistema
O processo é rápido e intuitivo, minimizando interrupções no fluxo de trabalho da empresa.
Além disso, a sua interface é simples e fácil de usar, tanto para gestores, como para colaboradores.
- Passo 4: Suporte técnico
A equipa de suporte encontra-se disponível para esclarecer dúvidas, resolver problemas e garantir que o sistema funciona, sem falhas.
Este suporte técnico dedicado é especialmente valioso para pequenas empresas que não dispõem de um departamento de TI interno, permitindo que os gestores se foquem no crescimento do negócio sem preocupações técnicas.
- Passo 5: Monitorização e otimização contínua
A solução inclui ferramentas de monitorização em tempo real, permitindo que os gestores acompanhem a assiduidade dos seus colaboradores e identifiquem padrões de desempenho e possíveis áreas de melhoria.
Experimente o Picaponto por um período experimental de 15 dias, descobrindo como pode alcançar novos níveis de produtividade e organização!